La Secretaría de Educación del Tolima advierte una reducción de 1.700 contratos de aprendizaje del SENA, situación que estaría limitando el acceso de jóvenes al mercado laboral y generando preocupación institucional.
Una alerta encendieron las autoridades educativas del Tolima tras evidenciar una significativa caída en los contratos de aprendizaje del SENA, una de las principales puertas de acceso al empleo para jóvenes en el departamento.
El secretario de Educación del Tolima, Andrés Felipe Bedoya Cárdenas, informó que durante el segundo semestre de 2025 se dejaron de firmar cerca de 1.700 contratos en comparación con el mismo periodo del año anterior.
De acuerdo con el funcionario, la tendencia venía en crecimiento hasta marzo de 2025, pero a partir de abril se registró una caída sostenida que ha generado preocupación en el sector educativo y productivo del departamento.
Aunque Bedoya aclaró que no se puede atribuir esta situación exclusivamente a la reforma laboral, sí reconoció que existe una correlación que coincide con su entrada en vigencia, lo que obliga a analizar sus posibles efectos en la contratación.
A nivel nacional, reportes recientes indican que, tras la reforma, la contratación de aprendices disminuyó mientras aumentó significativamente la monetización, es decir, el pago que hacen las empresas para no vincular aprendices .
Esta modalidad permite a las empresas cumplir con su obligación legal sin contratar directamente, lo que reduce las oportunidades reales de formación en entornos laborales para los jóvenes .
El secretario también señaló que factores económicos como el comportamiento del sector construcción y el crecimiento del país podrían estar influyendo en la decisión de las empresas de reducir la vinculación de aprendices.
Asimismo, advirtió que esta problemática impacta directamente el modelo educativo, ya que muchas instituciones articulan sus programas con el SENA desde los grados décimo y once, facilitando la transición de los estudiantes hacia el empleo formal.
Finalmente, Bedoya expresó su preocupación por el futuro de los jóvenes en el Tolima, señalando que se está afectando una ruta clave de formación y empleabilidad, por lo que insistió en la necesidad de revisar las condiciones que hoy desincentivan la contratación.
